مقدمة عن البرنامج التدريبي:
في ظل التطورات المتسارعة في بيئة العمل القانونية والإدارية، أصبح من الضروري تزويد الكوادر القانونية والإدارية بالمعرفة والمهارات اللازمة لفهم الجوانب القانونية المختلفة، وتطبيقها بشكل سليم وفعّال في إدارة المنازعات والعقود. يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تعزيز قدرات المشاركين في دراسة القضايا، وإحالتها، والفصل فيها وفقاً لأفضل الممارسات القانونية، مع التركيز على فهم القانون الإداري والتجاري والمدني، والتعرف على مصادرها وتطورها.
يقدم البرنامج منهجاً متكاملاً يغطي مختلف الجوانب القانونية، بدءًا من تعريف القوانين الأساسية، مروراً بوظائفها وخصائصها، وصولاً إلى إجراءات التقاضي والتحكيم في المنازعات المدنية والتجارية والإدارية. كما يركز البرنامج على تطوير مهارات إعداد وكتابة المذكرات القانونية، وإجراء التحقيقات في منازعات العمل، وفهم آليات التنفيذ، والتعامل مع التحديات العملية التي قد تنشأ أثناء تنفيذ العقود.
أهداف البرنامج التدريبي:
- زيادة معارف المشاركين وتنمية مهاراتهم وقدراتهم فيما يتعلق تنمية مهارات دراسة القضاية وإحالتها و الفصل في المنازعات بالشكل السليم .
- فهم معنى القانون الإداري والتجارية و التعرف على مصادره .
- إعداد وكتابة المذكرات القضائية .
- إجراء التحقيق في منازعات العمل .
- تزويد المشاركين بالجوانب القانونية وما يستجد من تعديلات في مجال الإدارة لتمكينهم من إدارة منظماتهم بشفافية ووضوح ، وكيفية تطبيق الجوانب القانونية الخاصة بالعملية الإدارية.
المحتوى العلمي للبرنامج التدريبي :
- تعريف القانون الإداري
- تعريف القانون التجاري
- تعريف القانون المدني المدني .
- وظائف وخصائص القانون الإداري والتجاري والمدني .
- علاقة القانون الإداري بالقوانين الأخرى.
- نشأة وتطور القانون
- مصادر القانون
- القانون القضائي و المنازعات.
- التحقيقات وحدودها.
- كتابة المذكرات.
- نظرية الدفوع في القانون.
- إعداد الآراء القانونية (فن الصياغة).
- التحكيم في المنازعات
- المواعيد القضائية.
- الدعاوي المدنية وإجراءاتها .
- الدعاوي الجنائية :
- الجنح المباشرة (خاصة)
- جرائم الأموال (تطبيقات)
- الاستئناف وإجراءاته .
- الطعون بالنقض وإجراءاته .
- المنازعات الإدارية وإجراءاتها .
- أصول التحقيق الإداري وإجراءاته وضماناته .
- التنفيذ وإجراءاته
- إشكالات التنفيذ
- إجراءات التحكيم في المواد المدنية والتجارية.
- مراحل وإجراءات التعاقد الإداري .
- مهارات استيعاب المشكلات المحتملة في المراحل التنفيذية للتعاقد والتنبؤ بها لتلافيها .
- الاعتبارات ما قبل وأثناء وبعد تنفيذ العقود .
- المصلحة الاقتصادية في العقد ودراسة المسائل الجوهرية والتفصيلية التي يجب مراعاتها.
- الالتزام قبل التعاقد والالتزامات المتبادلة .
- مرحلة التعاقد والارتباط
- الصياغات النموذجية للعقود الإدارية ( ورشة عمل )
- تغيير ظروف العقد عند التنفيذ ومهارات مواجهة هذه الظروف .
- الاختلاف في تفسير بنود العقد .
- التعاقد ومشكلاته العملية .
- التحكيم وشروطه وإجراءاته .
- المبادئ والأحكام القانونية التي تحكم العقود الدولية .
- حالات وورش عملية وتطبيقية
- تقييم وختام البرنامج التدريبي